التنمر الإداري في المدارس

الوصف

يبحث هذا الكتاب في ظاهرة التنمر الإداري داخل المدارس بوصفها إحدى المشكلات التنظيمية والتربوية التي قد تؤثر سلبًا في الأداء المؤسسي والعلاقات المهنية بين العاملين في القطاع التعليمي. ويستعرض مفهوم التنمر الإداري وصوره المختلفة، والأسباب التي تؤدي إلى ظهوره في البيئة المدرسية، سواء كانت مرتبطة بالقيادة الإدارية أو بثقافة المؤسسة أو بأساليب التواصل بين العاملين. كما يناقش الآثار النفسية والمهنية والتنظيمية التي تنعكس على المعلمين والإداريين نتيجة الممارسات السلبية داخل بيئة العمل، وتأثير ذلك على جودة العملية التعليمية ومستوى الإنجاز والتعاون داخل المدرسة. ويقدم الكتاب مجموعة من الرؤى والتوصيات التي تسهم في بناء مناخ مدرسي أكثر عدالة واحترامًا، من خلال تعزيز مبادئ القيادة التربوية الفاعلة، وتطوير أساليب الإشراف والتخطيط التربوي، والحد من السلوكيات التي تعيق تحقيق الأهداف التعليمية والتربوية.